К кандидатам со средним профессиональным образованием без опыта работы наиболее лояльны работодатели из банковской и производственной отраслей, а также из сферы продаж. Это выяснилось в ходе опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob Старт карьеры. Участниками стали представители компаний и выпускники колледжей 2020—2024 годов.
«7 из 10 работодателей Улан-Удэ принимают в штат выпускников колледжей без опыта работы. Чаще всего — на позиции рабочих, продавцов и кассиров, сотрудников складов. К слову, выпускников вузов без опыта готовы принимать на работу также 7 из 10 компаний», - отмечают аналитики.
Наиболее лоялен к молодым специалистам крупный бизнес: практически 9 из 10 предприятий со штатной численностью более 1000 человек принимают на работу выпускников колледжей без опыта.
Среди предприятий различных сфер деятельности чаще готовы трудоустраивать специалистов со средним профессиональным образованием банки, производственники и компании сферы сбыта.
Опрос выпускников колледжей 2020—2024 годов показал, что 35% из них после окончания учебы удалось устроиться на работу по специальности, еще 27% работают в смежных сферах. При этом 38% трудятся в отраслях, не имеющих отношения к полученному образованию по разным причинам:
«Низкая оплата труда по данной специальности»; «Не нравится специальность»; «Опасная для здоровья профессия»; «Полученная профессия ушла с рынка»; «Устаревшая программа обучения».
Качество профессиональных знаний и навыков, полученных в колледже, выпускники 2020—2024 годов оценили в среднем на четверку. Отмечено, что оценки мужчин ниже, чем у женщин. По специальности представительницам слабого пола удается трудоустраиваться чаще.
