В Бурятии самыми дефицитными оказались специалисты из сферы автобизнеса, сельского хозяйства, добычи и медицины. Об этом сообщили в пресс-службе онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников hh.ru. Служба исследований изучила ситуацию на рынке труда, чтобы выяснить, какие профсферы испытывают кадровый голод.
В целом в августе 2023 года конкуренция за рабочие места в Бурятии составила 2,9 резюме по hh.индексу, тогда как на Дальнем Востоке эта значение держится на отметке 2,6. Это самый низкий показатель, выше всего по России он в Северо-Кавказском ФО (4,1).
- В Дальневосточном ФО уровень конкуренции в августе составил в среднем 2,6 резюме на вакансию. Максимальный показатель в этом году был зафиксирован в марте - 3,5 резюме на вакансию, минимальный – в июне 2023 года - 2,5. В региональном разрезе наиболее сложная ситуация сохраняется на Чукотке - 1,4 резюме на место, в Еврейском автономном округе и Приморском – там показатели составляют 2,1 и 2,2. В августе 2023 года в Бурятии hh.индекс составил 2,9 резюме на место, - рассказали в пресс-службе hh.ru.
Как объяснила руководитель пресс-службы Елизавета Илюшина, показатели могут сильно разниться в зависимости от профессиональной сферы. Так, например, число вакансий для специалистов из сферы искусства и массмедиа, а также в области инвестиций, консалтинга, стратегического управления, маркетинга и топ-менеджмента, невелико, отсюда и высокий уровень конкуренции среди соискателей из этих профессиональных групп — от 8,9 до 12 пунктов. - Совсем другая картина наблюдается в важных для экономики Дальнего Востока областях автобизнеса, медицины, фармацевтики, сельского хозяйства, добычи сырья, рабочего персонала, строительства, производства, транспортно-логистической сферы, продаж и розничной торговли, где уровень конкуренции колеблется от 1,3 до 2,2 резюме на вакансию. Если говорить о конкретных ролях, то сейчас на Дальнем Востоке сложнее всего найти врачей и квалифицированных рабочих, – пояснила Елизавета Илюшина.
В августе этого года в Бурятии острый кадровый голод испытывает профсфера «Автобизнес» (1,1), «Сельское хозяйство» (1,3), «Добыча сырья» (1,4), «Медицина, фармацевтика» (1,4), «Строительство, недвижимость» (1,5), «Рабочий персонал» (1,5) и «Производство, сервисное обслуживание» (1,6). В топ дефицитных направлений также вошли «Транспорт, логистика, перевозки» (1,8), «Продажи, обслуживание клиентов» (2,5), и «Розничная торговля» (2,8).
