С такими поправками в Трудовому кодексу выступили депутаты Госдумы РФ.
Проект изменений предусматривает обязанность работодателя временно переводить сотрудников на дистанционную работу в период сезонной аллергии.
Для удаленной работы сотруднику необходимо представить:
- письменное заявление;
- медицинское заключение.
Также работодатель будет обязан обеспечивать таких работников необходимыми для работы средствами и предоставлять им ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время.
